EXPERIENCE
TEAM BUILDING & INCENTIVES
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PORTARE LA BELLEZZA DEL MONTE ROSA AL SERVIZIO DELLA CRESCITA AZIENDALE

Monterosa Experience si propone per organizzare attività ed eventi nella Valle di Gressoney e sul comprensorio del Monterosa finalizzati a stimolare, riconoscere o rafforzare quelle competenze e caratteristiche del contesto aziendale ritenute dalle aziende stesse necessarie per crescere.

Il nostro impegno è dare la miglior risposta all’esigenza evidenziata dal cliente cercando di assicurare divertimento a chi vive questa esperienza.

IL SUCCESSO DI UN OFF-SITE DIPENDE DA CHIAREZZA DI PROPOSITI E MOTIVAZIONE A PARTECIPARVI ATTIVAMENTE

MONTEROSA EXPERIENCE “COSTRUISCE” L’OFF-SITE IN PARTNERSHIP CON IL CLIENTE

IL CLIENTE

  1. Stabilisce i propositi: es. teamwork, conoscersi tra colleghi, leadership, creare senso di squadra, riconoscere dei problemi, ecc…
  2. Comunica le caratteristiche generali del partecipante: anzianità, feedback su precedenti off-site.

MONTEROSA EXPERIENCE

  1. propone attività o eventi: es. ricerca sotto valanga, cene in quota con salite o discese a piedi, guida di slitte trainate da cani, concorso di fotografia seguito da un fotografo professionista, ecc…
  2. Evidenzia gli elementi che dovrebbero motivare i partecipanti anche alla luce delle informazioni ricevute.

LE ATTIVITÀ’ POSSIBILI SONO NUMEROSE MA DEVONO ESSERE CALIBRATE CASO PER CASO IN FUNZIONE DEI PROPOSITI FISSATI

Cercheremo di soddisfare ogni richiesta: le nostre proposte sono attive in ogni momento dell’anno, sia in inverno che in estate.

Tra le esperienze da noi proposte si possono trovare:

PROPOSITI

  • Teamwork
  • Teambuilding
  • Leadership
  • Conoscersi
  • Problem Solving
  • Vacanza premio
  • Idea Generation
ATTIVITA INVERNALI
  • Ricerca sotto valanga
  • “Olimpiadi”: attività sportive a squadre
  • Guida cani da slitta
  • Eventi serali in quota
  • Superamento di una via interrotta
  • Attività sportive e visita panoramica in elicottero
  • Concorso fotografico
  • Ciaspolata nella neve: dove andare e dove non
  • Riconoscimento del problema

ATTIVITA ESTIVE

  • Costruzione rifugio di emergenza
  • Paintball nel bosco
  • Via ferrata (per tutti)
  • Trekking nella natura
  • Pranzo caldo in radura
  • Trattamenti benessere
  • Resort simulation
  • Visita guidata al ghiacciaio

LA RIUSCITA DI UN OFF-SITE E’ ANCHE ASSOCIATA ALLA CURA DEL “TEMPO LIBERO” E DELLA “TAVOLA”

IL TEMPO LIBERO
  • Lo sci (alpino o nordico) non si addice ad attività di gruppo finalizzata ma, soprattutto se accompagnato da maestri, può essere un esperienza desiderata per occupare 3 o 4 ore lasciate al tempo libero
  • Una tranquilla passeggiata per il paese è sempre un’alternativa ma se c’è a disposizione un accompagnatore, allora può diventare un’occasione anche per visitare il Castel Savoia o altri siti culturali
  • la permanenza in albergo può essere maggiormente apprezzata se vengono in anticipo assicurati, per chi ne faccia richiesta, servizi di fitness o wellness (massaggi, bagno turco, ecc)
  • Più in generale, a seconda del profilo dei partecipanti, può essere predisposta assistenza per soddisfacimento di esigenze specifiche nel tempo libero (visite a musei, serate al casinò, ecc)
PRANZI E CENE
  • I momenti conviviali sono molto importanti per assecondare il miglior modo di stare insieme tra colleghi ed eventualmente loro rispettivi mogli/mariti o compagni/e
  • La scelta preventiva dei menù e dei vini non solo facilità i tempi a tavola ma consente di rendere il pranzo o la cena degli eventi nell’evento: degustazione enogastronomica locale, assaggio vini importanti, incontro con le tradizioni tipiche walser
  • Le cene in quota, oltre a differenziare ulteriormente l’off-site aziendale, possono essere l’elemento catalizzante per brevi attività prima (risalita con le ciaspole e aperitivo), o dopo (discesa a piedi nel bosco o sotto la luna) molto utili per conoscersi e per fare gruppo

possibilità di riservare una sala convegni professionale e completamente attrezzata dal punto di vista audio/vdeo

PARLANDO DI COSTI…

IL COSTO E’ MODULABILE IN RAGIONE DELLA DURATA, DELLE ATTIVITÀ E DEGLI ALTRI ASPETTI ORGANIZZATIVI RICHIESTI

LE VOCI DI COSTO DA PRENDERE IN CONSIDERAZIONE SONO:

  • TRASPORTO (pulmini organizzati o ciascun partecipante in via autonoma?)
  • ALLOGGIO (numero di partecipanti, camere doppie o ad uso singola? Quale standard di albergo?)
  • ATTIVITÀ FINALIZZATE (dipende da numero e durata di prenotazione di maestri, guide, formatori, attrezzature e trasporti necessari)
  • PASTI (oltre al numero di partecipanti dipende soprattutto dalla quantità e qualità dei vini)
  • ATTIVITÀ NEL TEMPO LIBERO (noleggio attrezzature, skipass, numero di accompagnatori necessari e servizi richiesti)

SU QUESTE BASI L’AZIENDA POTRA’ DECIDERE QUALI COSTI ACCOLLARSI E QUALI EVENTUALMENTE LASCIARE AI SINGOLI PARTECIPANTI

NON ESITATE A CONTATTARCI PER RICEVERE UN PREVENTIVO RICCO DI IDEE E PROPOSTE CHE SODDISFARANNO TUTTE LE ESIGENZE DELLA VOSTRA AZIENDA.

Siamo orgogliosi di aver lavorato con aziende leader: